Orientasi PPPK, Pahami Perencanaan dan Indikator Kinerja

Tulang Bawang — Koordinator Sekretariat Bawaslu Kabupaten Tulang Bawang, Mohd. Kausar Sangjaya, mendorong aparatur PPPK untuk memahami perencanaan, indikator, dan mekanisme penilaian kinerja sebagai bagian dari upaya meningkatkan profesionalisme dalam menjalankan tugas.

Hal tersebut disampaikan menyusul keikutsertaan Arsiparis Ahli Pertama Bawaslu Kabupaten Tulang Bawang, Meinike Trisnda Ambarwati, dalam Orientasi PPPK Bawaslu Provinsi Lampung Gelombang II, Rabu (12/08).

Orientasi hari ketujuh dilaksanakan secara daring melalui Zoom Meeting (Synchronous) dengan materi Perencanaan kinerja organisasi, unit kerja, dan individu (PPPK), penyusunan rencana dan indikator kinerja PPPK, serta mekanisme, prinsip, dan tindak lanjut penilaian kinerja PPPK.

Kausar menilai pemahaman terhadap indikator kinerja akan membantu pegawai bekerja lebih terarah karena setiap tugas memiliki target dan ukuran capaian yang jelas.

"Setiap pegawai perlu memahami target kinerja dan indikator yang menjadi ukuran pencapaiannya. Dengan perencanaan yang baik, pelaksanaan tugas akan lebih terarah dan hasilnya dapat dievaluasi secara objektif," kata Kausar.

Ia berharap hasil pembelajaran selama orientasi dapat diterapkan Meinike dalam pelaksanaan tugas sebagai Arsiparis Ahli Pertama sekaligus mendukung kebutuhan administrasi dan tata kelola kelembagaan Bawaslu.

Orientasi PPPK tersebut menjadi bagian dari pengembangan kompetensi aparatur untuk memperkuat kualitas sumber daya manusia di lingkungan Bawaslu.